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（嘉惠公司报路）“居安思危，思则有备，有恃无恐”，安满是做好所有工作的前提。为了进一步加强各级治理人员的安全治理水平和意识，提高宽大员工的自我；つ芰，形成“人人遵章守规，事事杜绝违章”的优良氛围，嘉惠（泰龙）公司依照集团公司要求并结合自身现实组织发展“四不中伤”月活动。 4月1日上午，“四不中伤”月活动启动典礼在公司办公楼门口进行，公司高低约80人参与启动典礼。

“安全出产、预防为主、综合治理”。“四不中伤”月起头之前一个星期，职能科室人员积极利用班前班后会、现场走动，对各车间人员进行思想上输入、行动上示范，屡次进建典型变乱，检验进建培训成效，着力检验各级治理人员职责落实情况，使员工切实达到对“四不中伤”未到预言家，充分调带头工积极性，为安全出产奠定了坚实基础。

为全面贯彻落实活动指标及有关要求，确；疃飨畲胧┑挠行涫，集团公司总经理乔志强在启动仪上做了带头讲话：

乔总讲到，在一季度安全出产顺行之际，整个员工心灵形貌较好，顺势发展“四不中伤”月活动，能有效提升公司安全治理水平。安全工作是一项持久工作，是我们所有工作的基础红线，安全红线必须坚守，出格是公司辅导、各车间治理人员，要切实推广各自安全职责，最终使各人都能“高欣喜兴上班、安安全全放工”。同时乔总还强调到，“四不中伤”是安全出产的护身符，所有人员在日常工作中要严格依照“四不中伤”要求执行，使安全工作更上一个台阶。

最后乔总颁发“四不中伤”月活动正式启动！整幼我员进行承诺署名。这次“四不中伤”月启动典礼的进行，使员工能在活动氛围中，切实通达必必要做到“不中伤自己、不中伤他人、不被他人中伤、；に瞬皇苤猩恕，既加强员工的自我；ひ馐，提高员工的自我；つ芰，同时也为公司“四不中伤”月活动顺利发展奠定了基础。（嘉惠公司：文：赵磊  图：雷雨莎）